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陸軍軍醫大學組織器官再生工程研究中心2019年招聘啟事
2019年6月17日    碩博招聘網
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中心簡介
中心負責人朱楚洪教授為“十三五”國家重點研發計劃首席科學家、國家杰青獲得者,所領導的學科為陸軍軍醫大學國家重點培育學科,實驗室為國家發改委組織工程國家地方聯合工程實驗室血管組織工程中心,國家發改委血管植入物國家地方聯合工程實驗室人工血管中心。中心基礎研究與應用研究并重,前期研發了新型生物人工血管、生物人工角膜、糖尿病促愈合生物敷料、心肌修復水凝膠等系列產品,在AcsNanoAdvancedScienceBiomaterialsArteriosclerThrombVascBiol等雜志發表系列論著。
研究方向
1.血管化復雜組織器官構建及新型醫療器械研發
2.藥物緩釋及工程化改造的細胞治療新技術開發
3.材料學、神經、免疫與再生醫學研究
4.仿生工程
招聘簡章
博士后引進
中心擬引進干細胞、免疫、醫學、材料、化學、力學、生物、電磁學、聲學、壓電、微電子、光電子等相關專業博士后。博士后研究人員在站時間一般為2年,根據項目需要可在2-4年內靈活確定,確需延長在站時間的,依照國家、軍隊相關規定進行調整。在站期間,對博士后研究人員實行科研資助和生活資助制度。博士后可和加拿大、美國等國外大學聯合培養,在國外從事一段時間研究,優秀博士后導師每年給予相關基礎績效5萬元的配套支持。
博士后生活資助類別、資助標準
Ⅰ類資助:在站工作4年,資助總額100萬元。其中,日常生活資助48萬元,按1萬元/月標準發放;科研績效資助52萬元,每年度考核合格發放2萬元年度績效資助,出站考核合格一次性發放46萬元績效資助。
Ⅱ類資助:在站工作3年,資助總額60萬元。其中,日常生活資助36萬元,按1萬元/月標準發放;科研績效資助24萬元,每年度考核合格發放2萬元年度績效資助,出站考核合格一次性發放20萬元績效資助。
Ⅲ類資助:在站工作2年,資助總額30萬元。其中,日常生活資助24萬元,按1萬元/月標準發放;科研績效資助6萬元,每年度考核合格發放2萬元年度績效資助,出站考核合格一次性發放4萬元績效資助。
注:博士后可以申請學校二室一廳博士后公寓,除上述待遇外,發表文章另有文章發表獎勵及導師績效獎勵。
優秀人才引進
因研究需要,中心現招聘優秀科技人才,優秀人才以PI制引進,研究可涉及材料、數學、化學、機械、干細胞、免疫、醫學、力學、生物、電磁學、聲學、壓電、微電子、光電子等各個與再生醫學與工程學相關的方向,不限于血管研究。
1)第5類優秀人才引進標準
近五年以第一作者身份發表系列SCI論著,其中1篇20.0以上或2篇10.0以上或4篇JCR一區(大類)論著的優秀博士、博士后,年齡不超過35歲,在《細胞》《自然》《科學》或《柳葉刀》《新英格蘭醫學雜志》《美國醫學會雜志》等系列雜志發表高水平論著人員,年齡可放寬至40歲。
工作生活待遇
1、提供200-300萬元科研啟動經費;
2、一次性發放50萬元安家費;
3、30-35萬元稅后年薪;
4、團職公寓(80平米左右);
5、按正式在編人員繳納各類保險,年金及住房公積金等。
2)第6類優秀人才引進標準
以第一作者或通訊作者發表1篇影響因子10.0以上,或2篇本領域排名前二雜志論著或3篇影響因子5.0以上論著,年齡不超過40歲。
工作生活待遇
1、提供30萬元科研啟動經費;
2、一次性發放10萬元安家費;
3、20-25萬元稅后年薪;
4、營職公寓(50平米左右);
5、按正式在編人員繳納各類保險,年金及住房公積金等。
研究員系列招聘
中心分別與西南醫院、新橋醫院臨床科室合作,掛靠臨床科室引進博士優秀人才6-8名,工作在中心開展,享受醫院待遇。相關引進條件和待遇如下:
專業要求:干細胞、免疫、醫學、材料、化學、機械、力學、生物、電磁學、聲學、壓電、微電子、光電子等相關專業均可。
1)研究員
引進條件:50歲以下、博士學位,從事研究工作至少10年以上,近5年產出下列條件之一
1.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥15.0至少1篇;
2.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥10.0至少1篇、IF≥5.0至少1篇;
3.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥7.0至少3篇;
4.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥5.0至少4篇;
5.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著總IF≥25.0或在本領域頂尖期刊發表SCI論著2篇;
6.領導過產品的研發及產業化工作,獲中國發明專利5項(只針對工程、研發類人員);
7.領導過產品的研發及產業化工作,獲國際PCT專利2項(美國或歐盟任一國家地區獲得優先權)(只針對工程、研發類人員);
8.領導過產品的研發及產業化工作,獲國家新藥、器械證書1項(只針對工程、研發類人員)。
福利待遇:年薪30-43、四險一金、醫療保健、科技獎勵、年底績效2倍、50萬元科研啟動費、醫院分房、醫院公費海外學習
2)副研究員待遇:
引進條件:45歲以下、博士學位,近5年產出下列條件之一
1.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥10.0至少1篇;
2.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥7.0至少2篇;
3.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著IF≥5.0至少3篇;
4.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI一區期刊發表SCI論著總IF≥15.0或在本領域頂尖期刊發表SCI論著2篇;
5.領導過產品的研發及產業化工作,獲中國發明專利3項(只針對工程、研發類人員);
6.領導過產品的研發及產業化工作,獲國際PCT專利1項(美國或歐盟任一國家地區獲得優先權)(只針對工程、研發類人員);
7.獲國家新藥、器械證書1項(只針對工程、研發類人員)。
福利待遇:年薪23-28、四險一金、醫療保健、科技獎勵、年底績效2倍、30萬元科研啟動費、醫院公費海外學習
3)助理研究員待遇:
引進條件:35歲以下、博士學位,近5年產出下列條件之一
1.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI前三區期刊發表SCI論著至少2篇,其中1篇IF≥3.0;
2.以第一作者或通訊作者在JCR-SCI前三區期刊發表SCI論著總IF≥8.0;
3.參加過產品的研發及產業化工作,獲中國發明專利1項,已轉化或具有良好的轉化前景(只針對工程、研發類人員)。
福利待遇:年薪15-18、四險一金、醫療保健、科技獎勵、年底績效2倍、10萬元科研啟動費、醫院公費海外學習
科研助理招聘
因研究工作需要,特招聘相關科研助理8-10名,主要負責再生醫學基礎研究相關工作。實驗室經費充足,待遇條件優厚,歡迎各位青年才俊來電咨詢。
招聘要求:醫學、材料學、機械工程、電子學、藥學、生物醫學工程、檢驗、生物學、化學、藥學等相關專業本科、碩士等學歷。
待遇:待遇高于地方單位同等崗位,具體根據實際能力面談,碩士學位晉升中級職稱考評優秀者除五險一金外純收入8000元每月加年終績效。博士最高可達12000元/月。優秀的工作人員可推薦攻讀博士學位或在職去加拿大攻讀國外的聯合培養博士
研究生招生-再生醫學與組織工程
碩士:
專業1:生物力學與組織工程
考試科目:材料力學(自主命題)、數學、英語、政治
專業2:人體解剖與組織胚胎學
考試科目:西醫綜合、英語、政治
博士:
專業1:生物材料與組織工程
專業2:人體解剖與組織胚胎學
采用“申請-考核”制,英語40%、科研能力30%、綜合表現30%
此外通過托福或雅思,可申請加拿大聯合培養博士,授予加拿大博士學位,歡迎申請!
聯系方式:
聯系人:李老師
電話:18580124095
郵箱:[email protected](郵件標題注明:應聘崗位+畢業院校+本人姓名+碩博招聘網
地址:重慶市沙坪壩區高灘巖正街30號陸軍軍醫大學基礎醫學院1樓1111辦公室
特別說明:本單位在招聘過程中不會以任何名義向求職者收取任何費用,請各位求職者在求職過程中提高警惕,謹防受騙。
來源:
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