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蘭州大學縣域經濟發展研究院2019年博士畢業生、博士后招聘啟事
2019年11月29日    碩博招聘網
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蘭州大學縣域經濟發展研究院(鄉村振興戰略研究院)2019年教學科研人員招聘啟事

蘭州大學座落在古絲綢之路重鎮、“一帶一路”重要節點城市蘭州,是教育部直屬的全國重點綜合性大學,是國家“985工程”“211工程”重點建設高校之一,是國家“雙一流”建設高校之一。2019年,被國務院學位委員會列為學位授權自主審核單位。
蘭州大學縣域經濟發展研究院(鄉村振興戰略研究院),是隸屬于蘭州大學的校級研究咨詢平臺,研究院秉承“聚焦縣域經濟,助推鄉村振興”的辦院理念,積極踐行學校“主動接受地方黨委領導,主動服務地方經濟社會發展,主動融入國家戰略和以貢獻求支持、以服務促發展”的發展思路,堅持做好高水平的政策咨詢研究和問題導向的理論研究,在為國家和地方經濟發展提供智力支撐的同時,深入研究縣域經濟發展和鄉村振興過程中具有普遍性和特殊性的問題和難題,推出具有重要決策影響的系列智庫產品,使研究院成為:服務縣域經濟創新發展的“孵化器”,服務縣域經濟協調發展的“謀略庫”,服務縣域經濟綠色發展的“大課堂”,服務縣域經濟開放發展的“引智場”,服務縣域經濟共享發展的“動力源”。到2020年,基本建成具有決策影響力、社會信任、國內知名的學術交流平臺;到2025年,成為我國新型智庫體系的重要組成部分。
一、招聘對象
博士畢業生、博士后
1.公共管理(行政管理、土地資源管理、勞動與社會保障、政府績效管理、公共政策、城市管理)。
2.農林經濟管理(農業經濟管理、農村與區域發展、草業經濟管理)。
3.工商管理(旅游管理、企業管理、財務管理)。
4.應用經濟學(區域經濟學、產業經濟學、財政學、金融學、數量經濟學、勞動經濟學)。
5.理論經濟學(西方經濟學、人口資源與環境經濟學)。
6.地理學(人文地理、資源環境與城鄉規劃管理)。
7.城鄉規劃(區域發展與規劃、城鄉規劃與設計、城鄉規劃管理)。
三、崗位信息及基本條件
1.青年研究員
年齡原則上不超過35周歲,身體健康;具有良好的思想品德和學術道德;嚴謹的科研作風;健康向上的心理素質和團隊合作精神。
取得國內外一流大學或知名研究機構的博士學位。具有副教授及以上職稱,從事過博士后研究工作或有連續一年及以上海外留學或合作研究經歷者優先。
2.教授(研究員)
年齡原則上不超過45周歲,身體健康;具有良好的思想品德和學術道德;嚴謹的科研作風;健康向上的心理素質和團隊合作精神。
具有副教授(副研究員)及以上職稱,或者達到了我校教授(研究員)水平的博士學位獲得者。有較大的發展潛力,以第一作者或第二作者(導師須為第一)發表過較高水平學術成果,主持過省部級及以上基金項目。
3.副教授(副研究員)
年齡原則上不超過40周歲,身體健康;具有良好的思想品德和學術道德;嚴謹的科研作風;健康向上的心理素質和團隊合作精神。
具有助理教授、講師及以上職稱,或者成果特別突出的國內外知名大學博士畢業生。有較大的發展潛力,以第一作者或第二作者(導師須為第一)發表過較高水平學術成果,主持過省部級及以上基金項目。
4.講師(助理研究員)
年齡原則上不超過35周歲,身體健康;具有良好的思想品德和學術道德;嚴謹的科研作風;健康向上的心理素質和團隊合作精神。
具有國內外知名大學研究生學歷并獲得博士學位。能從事教學第一線工作,能承擔研究生和本科生的教學任務;有較大的發展潛力,以第一作者或第二作者(導師須為第一)發表過較高水平學術成果,有參加過重要科研項目的經歷。
5.師資博士后
年齡一般不超過32周歲;具有國家“雙一流”建設高校或“一流學科”建設高校博士研究生學歷;以第一作者或第二作者(導師須為第一)發表過CSSCI學術論文。
四、薪酬及福利待遇
青年研究員
其他崗位
師資博士后
年薪稅前30萬元,科研啟動經費40萬元。
聘期考核合格,轉入相應正式編制崗位,享受相應待遇。
提供人才周轉公寓和租房補貼每年稅前4萬元,解決子女入學、入園。
當地極具競爭力的薪酬,提供充足的科研啟動經費。
納入學校事業編制管理,享受相應福利待遇。
為引進人才提供住房補貼、安家費和周轉公寓,解決子女入學、入園。
特別優秀者可一人一議。
國際師資博士后每年20-30萬元資助費。
國內師資博士后每年不低于18萬元資助費。
周轉公寓及租房補貼。
出站后,優秀者可以直接申請“青年研究員”并留校工作。
五、應聘材料
1.個人簡歷(中英文均可,附近照)。
2.發表的論文(包括3-5篇代表作)及其他科研成果列表。
3.過去研究工作總結。
4.未來研究計劃。
六、聯系方式
聯系人:吳老師
電話:0931-8912895
郵箱:[email protected](郵件標題注明:應聘崗位+畢業院校+本人姓名+碩博招聘網)
地址:甘肅省蘭州市城關區天水南路222號
郵編:730000
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